鲁人社规〔2017〕20号各市党委组织部，政府人力资源社会保障局、科技局、财政局，省直有关部门（单位），有关高等院校、大企业：现将《山东省离岸创新人才引进使用支持办法（试行）》印发给你们，请结合实际，认真抓好落实。   山东省人力资源和社会保障厅中共山东省委组织部   山东省科学技术厅山东省财政厅 

中华人民共和国人力资源和社会保障部令第25号    《专业技术人员继续教育规定》已经2015年8月3日人力资源社会保障部第70次部务会讨论通过，现予公布，自2015年10月1日起施行。部长 尹蔚民2015年8月13日专业技术人员继续教育规定第一章 总 则    第一条 为了规范继续教育活动，保障专业

山东省人民代表大会常务委员会公告（第57号）　　    《山东省专业技术人员继续教育条例》已于2005年7月29日经山东省第十届人民代表大会常务委员会第十五次会议通过，现予公布，自2005年10月1日起施行。　　　　　                             山东省人民代表大

各区市人力资源和社会保障局，国家级开发区人事劳动局（人力资源局），市直有关部门、单位，驻威各高等院校：为加强我市专业技术人员继续教育基地建设和管理，根据国家和省有关政策规定,结合我市实际，制定《威海市专业技术人员继续教育基地管理办法》，现印发给你们，请认真贯彻执行。   威海市人力资源和社会保障局

(2007年11月5日劳动保障部令第28号公布  根据2014年12月23日《人力资源社会保障部关于修改<就业服务与就业管理规定>的决定》第一次修订  根据2015年4月30日《人力资源社会保障部关于修改部分规章的决定》第二次修订) 第一章 总 则第一条 为了加强就业服务和就业管理，培育和完善统一开

山东省第九届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过 2013年8月1日山东省第十二届人民代表大会常务委员会第三次会议修订第一章 总 则第一条 为了完善劳动合同制度，明确劳动合同当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国

山东省劳动人事争议调解仲裁条例2017年7月28日山东省第十二届人民代表大会常务委员会第三十一次会议通过 第一章　总则第一条  为了公正及时解决劳动人事争议，保护当事人合法权益，促进劳动人事关系和谐稳定，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《事业单位人事管理条例》等法律、行政法规，结合本省实

 第一章 总 则        第一条 为了规范人力资源市场活动，维护劳动者、用人单位和人力资源服务机构的合法权益，培育和发展人力资源市场，根据有关法律、行政法规，结合本省实际，制定本条例。        第二条 本省行政区域内通过人力资源市场进行的求职招聘、人力资源服务以及对人力资源市场的

鲁劳社[2009]18号 　　第一章  总    则 　　第一条　为加强全省就业和失业管理，规范用人单位用工和劳动者就业失业行为，维护劳动者合法权益，完善就业服务，根据《中华人民共和国就业促进法》、《就业服务与就业管理规定》（劳动保障部第28号令）、《国务院关于做好促进就业工作的通知》（国发〔20

鲁人社发〔2013〕48号各市人力资源社会保障局、发展改革委、经济和信息化委、教育局、科技局、财政局，省直有关部门、单位，各有关企业：为全面贯彻落实《山东省中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》，落实国家专业技术人才知识更新工程各项任务，进一步推进专业技术人员继续教育工作，现将《山东省专业

一、总  则 　　第一条  为适应社会主义市场经济的发展，贯彻实施科学技术进步法，保证客观、公正、准确地评定科技人员的中、高级专业技术资格（即职称，下同），为用人单位科学、合理地使用人才提供服务，制订本办法。　　第二条  专业技术资格是学术技术水平的标志，一般没有岗位、数量的限制，不与工资等待遇挂钩

‍‍‍‍5月31日上午，市人社局组织召开了“全市专业技术人员继续教育服务平台网络操作培训会议”。市人社综合培训指导中心朱复刚同志主持会议并对平台启动进行安排部署，市人社局专业技术人员管理科李建军科长、网络平台建设方--山东大众云学科技教育有限公司李娇工程师分别就专业技术人员继续教育政策、网络平台操作